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题名:
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华为绩效管理法 hua wei ji xiao guan li fa / 甘延青著 , |
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ISBN:
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978-7-5168-1630-1 价格： CNY45.00 |
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语种:
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chi |
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载体形态:
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221页 24cm |
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出版发行:
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出版地： 北京 出版社： 台海出版社 出版日期： 2018 |
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内容提要:
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本书从执行力、客户需求、团队凝聚力、工作激励、利益分享、负激励、自我批判、职业发展、授权管理、成果考核等多个方面介绍了华为的绩效管理方法。书中列举了大量华为案例，全面剖析了华为的绩效管理系统，总结了华为三十多年来的管理智慧与成长经验，有助于读者全面理解华为绩效管理的真正内涵。 |
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主题词:
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电信设备 电子工业 中国 |
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中图分类法:
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F426.63 版次： 5 |
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其它题名:
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缔造华为神话的发动机和保障器 |
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主要责任者:
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甘延青 gan yan qing 著 |
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责任者附注:
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甘延青，工商管理硕士，国内知名战略绩效管理、团队执行力、职业素养专家，曾在国内外多家咨询公司任高级咨询顾问，专注于企业绩效管理的实践和探索，多次出访美国、澳大利亚、俄罗斯、新加坡等地进行学术交流。 |
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索书号:
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F426.63/28 |