题名:
高绩效团队   / (美) 阿德里安·高斯蒂克, 切斯特·埃尔顿著 , 陈召强译
ISBN:
978-7-5217-0097-8 价格： CNY59.00
语种:
chi
载体形态:
xxii, 216页 22cm
出版发行:
出版地： 北京 出版社： 中信出版集团 出版日期： 2019
内容提要:
在如今快速变革的时代中, 团队管理面临新的难题: 1) “00”后步入职场。他们喜欢被指导和认可, 通常只愿意在一个岗位上待1.5-2年, 如何管理这群人并尽可能减少他们离职带来的不稳定性? 2) 改变的速度。技术革新不断发生, 如何带领团队在这样的变革中生存? 3) 更多来自不同文化的、兼职和网络办公人员。如何管理这些人员? 4) 跨职能的团队。如何管理以确保效率? 本书根据85万人的采访整理, 旨在帮助读者了解新时代团队管理的难题, 成功团队的管理者应具备的特征, 以及员工认为最具激励性的管理方式。 
主题词:
组织管理学  
中图分类法:
C936 版次： 5
其它题名:
VUCA时代的5个管理策略
主要责任者:
高斯蒂克 著
主要责任者:
埃尔顿 著
次要责任者:
陈召强 译
责任者附注:
阿德里安·高斯蒂克, 是《纽约时报》畅销书作家, 其“胡萝卜”系列图书被翻译成15种语言, 在世界50多个国家畅销。切斯特·埃尔顿, 是坦纳公司的副总裁, 曾为时代华纳、敦豪、毕马威、迪斯尼等《财富》500强公司提供咨询服务。